CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ NOS, Đỗ Thị Kim Anh Chuyển đổi số nhân sự: Cơ hội cho doanh nghiệp vừa và nhỏ 2025 Chuyển đổi số nhân sự đang mở ra cơ hội lớn cho doanh nghiệp vừa và nhỏ tại Việt Nam để tối ưu quản lý nhân sự, từ tự động hóa chấm công, tính lương, đến báo cáo pháp lý. Với Odoo HRM, SMEs có thể tiế... 24 thg 4, 2025
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ NOS, Đỗ Thị Kim Anh Quản Trị Nhân Sự Hiệu Quả: 5 Bước Đơn Giản Cho Doanh Nghiệp Quản Trị Nhân Sự Là Gì Và Tại Sao Nó Quan Trọng Đối Với Doanh Nghiệp? Quản trị nhân sự (HRM) là quá trình quản lý và phát triển đội ngũ nhân viên của một doanh nghiệp. Một chiến lược quản trị nhân sự ... 15 thg 4, 2025
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ NOS, Đỗ Thị Kim Anh Các Nhà Tuyển Dụng Nên Quản Lý Ứng Viên Bằng Phần Mềm Hay Thủ Công? Quản Lý Ứng Viên Thủ Công và Bằng Phần Mềm – Đâu Là Sự Khác Biệt? Quản lý ứng viên thủ công , tức là ghi chép trên bảng tính hoặc tài liệu giấy, đã là phương pháp truyền thống trong tuyển dụng. Tuy nh... 21 thg 11, 2024
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ NOS, Đỗ Thị Kim Anh Quản lý Lương Thưởng và Phúc Lợi Nhân Viên Bằng Phần Mềm ERP Odoo Odoo HRM - Quản lý Lương Thưởng và Phúc Lợi Nhân Viên Trong bối cảnh cạnh tranh ngày càng gay gắt, việc quản lý lương thưởng và phúc lợi nhân viên đóng vai trò quan trọng trong việc thu hút và giữ c... 14 thg 10, 2024
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ NOS, Đỗ Thị Kim Anh Các kỹ thuật quản lý nhân sự hiệu quả cho doanh nghiệp SMEs trong thời kỳ chuyển đổi số Chuyển đổi số đang ngày càng trở thành xu hướng tất yếu cho các doanh nghiệp, đặc biệt là các doanh nghiệp nhỏ và vừa (SMEs). Trong bối cảnh này, quản lý nhân sự hiệu quả là một trong những yếu tố quy... 25 thg 9, 2024